• Halaman 1
  • Pintu depan Perpustakaan UM
  • Area Internet Gratis
  • Area Hotspot
  • Layanan
  • Opac

IMPLEMENTASI MANAJEMEN PELATIHAN YANG DITERAPKAN FASILITATOR PNPM MANDIRI PERKOTAAN KEPADA KELOMPOK SWADAYA MASYARAKAT

Oleh Dr. Ach. Rasyad , M.Pd   

ABSTRAK

Rasyad, A. 2014.  Implementasi Manajemen Pelatihan yang Diterapkan Fasilitator PNPM Mandiri Perkotaan kepada Kelompok Swadaya Masyarakat. 

Kata Kunci: manajemen pelatihan, fasilitator, PNPM Mandiri Perkotaan, kelompok swadayamasyarakat.

Tingginya angka kemiskinan dan pengangguran di Indonesia membutuhkan perhatian yang serius dari pemerintah pusat dan daerah. Untuk menanggulangi masalah tersebut salah satu program nasional yang bersifat partisipatif adalah  melalui  PNPM Mandiri.  Untuk menjawab masalah tersebut, PNPM Mandiri Perkotaan berupaya menyelenggarakan berbagai pelatihan kepada kelompok swadaya masyarakat. Namun dari banyaknya pelatihan yang diselenggarakan, ternyata masih belum membawa dampak yang signifikan terhadap khalayak sasaran. Oleh karena itu, untuk mengatasi masalah penyelenggaraan pelatihan diperlukan implementasi manajemen pelatihan dan optimalisasi kembali partisipasi masyarakat serta unsur-unsur pendukung lainnya.

Show More

 

19 Tahun Inovasi Ketenagalistrikan Indonesia

Oleh Dr. Avsnti Fontana dan Dr. Zainal Arifin   

Ucapan terima kasih kepada PLN Research Institute atas sumbangan buku, yang berjudul  19 Tahun Inovasi Ketenagalistrikan Indonesia / Editor Dr. Avsnti Fontana dan Dr. Zainal Arifin

Yang di terbitkan oleh PLN, Oktober  2016.

19 Tahun Inovesi Ketenagalistrikan Indonesia  

 

 

Karakteristik Dan Pengembangan Profesi Dan Karier Untuk Meningkatkan Kualitas Sumber Daya Guru Dan Kepala Sekolah Di Madrasah Swasta

Oleh Prof. Dr. Nurul Ulfatin   
Karakteristik Dan Pengembangan Profesi Dan Karier Untuk Meningkatkan Kualitas Sumber Daya Guru Dan Kepala Sekolah Di Madrasah Swasta

Abstrak: Guru dan kepala sekolah merupakan aset penting dalam sistem pendidikan di Indonesia. Namun, kualitas guru umumnya masih rendah, terlebih guru yang bertugas di lembaga pendidikan berjenis madrasah swasta. Permasalahan guru sudah lama mengemuka, dan sampai sekarang belum terpecahkan. Pada era desentralisasi sekarang ini permasalahan guru merupakan bagian inti dari manajemen sumber daya manusia di bidang pendidikan. Serangkaian permasalahan guru yang penting untuk dicermati dan dianalisis adalah terkait dengan pengembangan profesi dan karier. Pengembangan profesi dan karier adalah wujud dari pembinaan dan pengembangan guru sesuai dengan yang diamanatkan oleh undang-undang guru dan dosen. Di lembaga pendidikan jenis madrasah swasta, pengembangan profesi dan karier guru perlu dibahas secara lebih khusus karena di dalamnya terdapat permasalahan yang relatif lebih kompleks jika dibandingkan dengan  lembaga pendidikan jenis lain. Ada tiga strategi tahapan yang ditawarkan dalam pengembangan profesi dan karier untuk meningkatkan kualitas guru. Pertama, menganalisis karakteristik guru, terutama terkait dengan kondisi ‘given’ yang  secara manajerial dapat mengganggu percepatan peningkatan kualitas guru. Kedua, pengembangan profesi dalam bentuk in-service training dan in-service education, terutama dikaitkan dengan proses dan prosedur pengembangannya dengan merumuskan program dan standar pengukuran untuk menjamin kualitas yang dapat menunjang peningkatan mutu pendidikan. Ketiga, promosi kepala sekolah sebagai salah satu bentuk pengembangan karier tidak hanya berfungsi sebagai wujud regenerasi kepemimpinan formal, tetapi juga berfungsi sebagai strategi penataan manajemen peningkatan mutu sekolah.
Kata kunci: sumber daya guru, guru madrasah swasta, pengembangan profesi, pengembangan karier

Fulltext download disini
 
<< Mulai < Sebelumnya 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 Berikutnya > Akhir >>

Halaman 11 dari 148

Statistik

Anggota : 7
Konten : 2306
Web Link : 18
Jumlah Kunjungan Konten : 2702383
Jadwal Layanan Perpustakaan UM

JAM LAYANAN

SENIN - KAMIS
07.30 - 19.00 WIB

 

JUMAT
07.30 - 11.00 WIB
13.00 - 19.00 WIB

 

SABTU

08.00 - 14.00 WIB

 

MINGGU TUTUP

---------------------------------

 

LAYANAN KOLEKSI
TESIS DAN DISERTASI


SENIN - KAMIS

07.30 - 16.00 WIB


JUMAT
07.30 - 11.00 WIB
13.00 - 15.00 WIB


SABTU DAN MINGGU
TUTUP


Akun Media Sosial


Ask Librarian


Buku Prof. Dr. H. Suparno