• Halaman 1
  • Pintu depan Perpustakaan UM
  • Area Internet Gratis
  • Area Hotspot
  • Layanan
  • Opac

Buku MENGELOLA PELATIHAN YANG EFEKTIF

PDF  Array Cetak Array
Penilaian Pengunjung: / 0
KurangTerbaik 
Oleh Ach. Rasyad   
SiNOPSIS MENGELOLA PELATIHAN YANG EFEKTIF

Dicermati dari sisi praksis, ditemukan  banyak pelatihan pelatihan dalam program pendidkan luar sekolah yang diselenggerakan di beberapa negara khususnya di Indonesia tidak atau kurang tercapai seperti apa yang dihajatkan oleh hakekat teoritik pelatihan. Beberapa kajian  menemukan antara lain faktor peserta, komitmen leadersip (baik lembaga pengirim maupun pengelola pelatihan), proses pelatihan dan  pemanfaatan hasil pelatihan yang kurang mendapatkan sentuhan secara memadai. Pelatihan adalah bagian yang tidak terpisahkan dari pendidikan secara  keseluruhan dalam ikhtiar ikhtiar pengembangan dan pemberkuasaan (empowering) sumber daya manusia untuk selalu memeperbaharui (refreshment/update) kompetensi-kompetensi searah dengan tuntutan baru tugas-tugas kehidupan (life taks). Tuntutan ini makin keras seiring dengan makin terbukanya peluang angkatan kerja yang melahirkan ketatnya  persaingan di Indonesia dan di berbagai negara. Buku ini menyajikan kajian dan ulasan terkait dengan pengelolaan pelatihan yang efektif agar kontek, masukan, prosen dan hasil pelatihan dapat dikelola dan dimanfaatkan lebih maksimal. Secara lengkap pembaca bisa mencermati apa yang tersaji dalam buku ini.
 
 
Akun Media Sosial


Ask Librarian


Buku Prof. Dr. H. Suparno